北院院区召开三甲复审冲刺再动员大会

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2022-06-15 19:28:25

为进一步确保我院三甲复审各项工作高质高效按期完成,落实三甲复审模拟评审反馈会上提出的整改意见和要求,6月14日上午,北院院区召开三甲复审冲刺再动员大会。副院长、北院院区院长尹东出席会议并作再动员讲话。北院院区各科室主任、护士长及三甲资料员等约110人参加会议。

会上,尹东总结了近期北院院区三甲复审迎评工作开展情况,要求各科室对三甲复审模拟评审反馈会上院内专家组提出的北院院区各项问题和意见积极落实整改。他指出,三甲复审是今年医院工作的重中之重,对于北院院区来说更是一次全面检验医院管理水平的契机,通过三甲复审工作可以完善管理漏洞,保障医疗质量和医疗安全,全体干部职工要充分认识本次评审的重要性,全力配合好医院完成本次三甲复审迎评工作。

尹东就冲刺阶段如何做好北院院区三甲复审工作提出四点要求。要发挥宣传工作渠道优势,充分利用北院院区宣传媒介,营造三甲复审“凝心聚力、人人参与”的浓厚氛围,让全体员工深刻意识到三甲复审工作的紧迫性和重要性。要提升全体员工重视程度,各科室、各部门要提高政治站位,高度重视并以全新的标准和态度对待三甲复审工作,以科务会、支部会、小组会等形式为载体反复传达、部署相关工作,保证全体员工都自觉参与,并对三甲复审标准有清晰的认识。要推进三甲复审督导检查,成立北院院区三甲复审工作领导小组和督导小组负责监督落实,开展交叉检查,在检查过程中学习整改,确保各项工作以高分数、高标准、高质量得到落实。北院院区各科室要积极主动同桃源院区一体化管理科室对接,做好三甲复审相关工作,全力配合督导组进行自查自纠。要进一步明确主体责任,一体化管理科室主任是科室三甲复审工作的第一责任人,要亲自落实任务目标,积极带领本科室员工认真研读评审标准和细则,结合北院院区实际情况逐条进行针对性的台账准备工作,在体现“院科两级”的基础上,确保科室管理制度和措施符合医院总体目标和战略方向,使评审工作落实落细落地。


三甲复审工作的目标是“以评促改、以评促建、以评促发展”,它不仅是对我院综合素质的考察,更是提升医院管理水平难得的机遇。在院党委“党建引领、文化聚心、学科发展”高质量发展战略指引下,北院院区将以此次评审为契机,更好地提升院区医疗服务质量和医疗安全水平,进一步推动两院三区四门诊“一体化管理、同质化服务、差异化发展”管理模式走向精细化,以高质量管理助力医院高质量发展。(黄世源/文 李安祺/图)



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